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STELLENMARKT


Stellenangebote aus dem BIBLIOTHEKSDIENST Heft 12

Der Stellenmarkt wird laufend aktualisiert. Stand: 15.12.2000
Die Stellenanzeigen werden jeweils für die Dauer von vier Wochen angezeigt. Die neuesten Anzeigen sind am Anfang der Seite nachgewiesen.

Mediadaten des "BIBLIOTHEKSDIENST"


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Berufsgenossenschaftliche Unfallklinik Tübingen

Für die Bibliothek suchen wir eine/einen

Bibliothekassistent/in oder Diplom-Bibliothekar/in

Das Anstellungsverhältnis ist zunächst wegen Mutterschutz-/Erziehungsurlaubsvertretung befristet.

Das Aufgabengebiet umfasst:

  • Leitung und Organisation der medizinischen Bibliothek
  • Erwerb von Zeitschriften und Monographien für die Klinik
  • Unterstützung der Mitarbeiter/innen bei der Recherche nach geeigneter Literatur und Beschaffung von Fachartikeln
  • Koordination und Mitarbeit bei der Erstellung der Mitarbeiterzeitung
  • Koordination des Jahresberichtes
  • Organisation der Doktoranden

Wir erwarten:

  • Ausbildung zum mittleren oder gehobenen Bibliotheksdienst an wissenschaftlichen oder öffentlichen Bibliotheken
  • Kenntnisse in der Organisation und Führung einer Bibliothek, möglichst im medizinischen Bereich
  • Erfahrung mit medizinischen Datenbanken und Internetdiensten
  • Kenntnis bei der Inventarisierung und Katalogisierung von Monographien, Loseblattsammlungen und Zeitschriften mittels der Datenbank LARS 5.60

Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

Die Vergütung erfolgt nach dem: BG-AT (inhaltsgleich mit dem BAT) mit allen im öffentlichen Dienst, üblichen Sozialleistungen.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an: Berufsgenossenschaft Unfallklinik, - Personalabteilung -, Schnarrenbergstr. 95, 72076 Tübingen, E-Mail: personalabteilung@bgu-tuebingen.de, Internet: www.bgu-tuebingen.de


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

GhK Universität Gesamthochschule Kassel

In der Universitätsbibliothek Kassel, Landesbibliothek und Murhardsche Bibliothek der Stadt Kassel ist zum 1.4.2001 folgende Stelle zu besetzen:

Fachreferent/in
(Bes.-Gr. A13/A14)

Kennziffer: 872

Fachgebiete: Naturwissenschaften (Biologie, Chemie, Physik), Mathematikt/lnformatik

Aufgabenbereich:
Erwerbung und Erwerbungskoordination in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Fachbereichen; Sacherschließung (Systematische Aufstellung und Verschlagwortung nach RSWK); Fachspezifische Information; Mitarbeit im Verwaltungsbereich.

Voraussetzungen:
Examen für den höheren Dienst an wissenschaftlichen Bibliotheken; Hochschulabschluss in einem naturwissenschaftlichen Fach.

Erwartet werden zudem Interesse an Verwaltungsaufgaben und sehr gute EDV-Kenntnisse.

Bewerbungsfrist: 20.01.2001

Die Universität Gesamthochschule Kassel strebt eine Erhöhung ihres Frauenanteils an; Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind unter Angabe der Kennziffer innerhalb o. g. Frist nach Erscheinen an den Präsidenten der Universität Gesamthochschule Kassel, 34109 Kassel, zu richten.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Universität Paderborn

An der Universitätsbibliothek ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines

Bibliotheksangestellten

zu besetzen. Es handelt sich um eine zunächst bis zum 27.11.2001 befristete Tätigkeit, die voraussichtlich verlängert werden wird.

Die Stelle umfasst Tätigkeiten in der Monographien-Katalogisierung.

Erforderlich ist eine abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen BibIiotheksdienst.

Die Vergütung erfolgt nach BAT Vb.

Die Bibliothek versteht sich als benutzerorientiertes Dienstleistungsunternehmen und erwartet die Bereitschaft, am Spät- und Sonnabenddienst routinemäßig teilzunehmen.

Die Universität Paderborn ist bestrebt, den Frauenanteil am Personal zu erhöhen. Daher werden insbesondere Frauen gebeten, sich zu bewerben. Frauen werden nach § 7 LGG bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte erhalten bei sonst gleicher Eignung den Vorrang.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum 5.1.2001 unter der Kennziffer 328 erbeten an den Direktor der Universitätsbibliothek Paderborn, Postfach 16 21, 33046 Paderborn.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

In der Universitätsbibliothek der TU Berlin - Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Dienstherrnfähigkeit - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines/einer

Hauptabteilungsleiters/leiterin (Bibliotheksdirektor/in BesGr. A15)

neu zu besetzen. Die Bibliothek ist z. Z. gegliedert in die 4 Hauptabteilungen Benutzung, Betrieb, Dokumentation und Abteilungsbibliotheken.

Aufgabe des Stelleninhabers/der Stelleninhaberin ist die Leitung der Hauptabteilung Abteilungsbibliotheken und die stellvertretende Leitung der Benutzungshauptabteilung. Schwerpunkte der Tätigkeit werden sein:

  • Koordinierung der Benutzungsbereiche der Abteilungsbibliotheken und der Hauptbibliothek durch Festlegung einheitlicher Verfahren und Regeln
  • Konzeptionelle Weiterentwicklung des EDV-gestützten lokalen integrierten Bibliothekssystems ALEPH 500 unter Benutzungsgesichtspunkten
  • Zusammenführung von Beständen aus Abteilungsbibliotheken und der Hauptbibliothek in den geplanten Neubau der Universitätsbibliothek; Umstrukturierung der Abteilungsbibliotheken

Die Bereitschaft, auch Fachreferatstätigkeit zu übernehmen, wird erwartet.

Voraussetzung für eine Bewerbung:

  • Laufbahnprüfung für die Laufbahn des höheren Dienstes an wissenschaftlichen Bibliotheken
  • umfassende Kenntnisse und langjährige Erfahrungen in der Organisation und Leitung von Teilbibliotheken eines universitären Bibliothekssystems
  • vertiefte Kenntnisse auf dem Gebiet des EDV-Einsatzes im Benutzungsbereich von größeren Bibliotheken
  • überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit

Erwartet wird ein kooperativer Führungsstil, soziale Kompetenz, Fähigkeit zur Mitarbeiterführung, Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und die Bereitschaft, die Weiterentwicklung der Bibliothek zu einem modernen Dienstleistungszentrum an entscheidender Stelle mitzugestalten.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer UB-811 mit den üblichen Unterlagen bis zum 12.1.2001 an den Präsidenten der Technischen Universität Berlin - II A 221 - Straße des 17. Juni 135, 10623 Berlin.

Die TUB strebt eine Erhöhung ihres Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt (dies gilt für Bereiche, jeweils bezogen auf Besoldungs-, Vergütungs- o. Lohngruppen, in denen mehr Männer als Frauen beschäftigt sind).

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Die Stellenausschreibung ist auch im Internet unter http://www.tu-berlin.de/zuv/IIA/ abrufbar.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Bertelsmann Stiftung

"Ohne Motivation kein Fortschritt!"
Reinhard Mohn, Bertelsmann Stiftung

Die Bertelsmann Stiftung ist eine Reformwerkstatt, die zukunftsweisende Ideen und innovative Modellprojekte zur Lösung von drängenden gesellschaftlichen Problemen entwickelt. Dabei arbeiten wir in den Gebieten Wirtschaft, Staat und Verwaltung, Hochschule, Öffentliche Bibliotheken, Medien, Politik, Stiftungswesen, Kultur sowie Medizin und Gesundheitswesen.

Die Bibliothek in unserem Hause dient der Unterstützung der Projektarbeit. Schwerpunkt der Arbeit ist die schnelle und umfassende Informationslieferung durch Recherchen im Internet und in Online-Datenbanken. Weitere Aufgaben sind die Beschaffung, Katalogisierung und Erfassung von Medien sowie Fernleihen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n professionelle/n

Informationsvermittler/in

mit bibliothekarischer oder dokumentarischer Ausbildung.

Sie möchten in einem international und kulturell ausgerichteten Umfeld mitarbeiten, verfügen über ein abgeschlossenes Studium und haben umfangreiche Kenntnisse in der Internet- und Datenbankrecherche. Des Weiteren haben Sie gute EDV- und Englischkenntnisse und bringen für Ihre zukünftige Aufgabe eine ausgeprägte Serviceorientierung, Selbständigkeit und Organisationstalent mit.

Haben Sie Freude daran, unser engagiertes und einsatzfreudiges Team zu unterstützen? Dann können Sie von uns ein angemessenes Gehalt und vorbildliche Sozialleistungen erwarten.

Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung mit Lichtbild und Zeugniskopien schnellstmöglich an die Bertelsmann Stiftung, Herrn Manuel Justus, Carl-Bertelsmann-Straße 256, 33311 Gütersloh.

Sie finden uns im Internet unter: www.Stiftung.Bertelsmann.de


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

UNIVERSITÄT KOBLENZ LANDAU

Die Universität Koblenz-Landau stellt für die Universitätsbibliothek in Koblenz zum nächstmöglichen Termin ein

eine/n Diplom-Bibliothekarin / Diplom-Bibliothekar

zunächst befristet bis zum 31.12.2001 (im Rahmen eines Erziehungsurlaubs)

Aufgabengebiet:
Benutzungsabteilung, speziell Ausleihe und Benutzerberatung

Vergütung: Vergütungsgruppe Vb BAT

Arbeitszeit: 19 Stunden 15 Minuten wöchentlich

Voraussetzungen:
Laufbahnprüfung für den gehobenen Dienst an wissenschaftlichen Bibliotheken, EDV-Kenntnisse im Bereich der Benutzung, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kundenorientierung.

eine/n Diplom-Bibliothekarin / Diplom-Bibliothekar

zunächst befristet bis zum 14.01.2003. Die Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis ist beabsichtigt.

Aufgabengebiet:
Formalkatalogisierung im HBZ-Verbund. Hinzu kommt vertretungsweise die Teilnahme am Benutzungsdienst

Vergütung: Vergütungsgruppe Vb BAT

Arbeitszeit: 38 Stunden 30 Minuten wöchentlich

Voraussetzungen:
Laufbahnprüfung für den gehobenen Dienst an wissenschaftlichen Bibliotheken, gute Kenntnisse in RAK/WB, Erfahrung in der Verbundkatalogisierung im HBZ

Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Qualifikation und Eignung den Vorzug.

Schriftliche Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden innerhalb von 3 Wochen nach Erscheinen der Anzeige erbeten an den Leiter der Universitätsbibliothek in Koblenz, Rheinau 1, 56075 Koblenz.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

KPMG

BIBLIOTHEKAR/IN

ì Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für unsere umfangreiche Fachbibliothek. Ihr Tätigkeitsbereich umfasst die Bestellung bei Verlagen und FachbuchhandIungen, Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache mit den Lieferfirmen, Rechnungsprüfung und Literaturrecherche. Des weiteren betreuen Sie den gesamten internen Leihverkehr, nehmen die EDV-gestützte Katalogisierung nach RAK-WB vor und sind für die Inventarisierung und Einarbeitung der Bibliotheksmedien verantwortlich.

çè Ihre Voraussetzungen: Wir erwarten eine qualifizierte, Ausbildung als Diplom-Bibliothekar/in, Bibliotheksassistent/in oder Buchhändler/in und erste praktische Berufserfahrung. Sie haben Anwenderkenntnisse der Bibliotheks-EDV (MS-Windows), RAK-WB-Kenntnisse sowie englische Sprachkenntnisse. Darüber hinaus sollten Sie sich durch einen eigenständigen Arbeitsstil sowie ein hohes Servicebewußtsein im Umgang mit Bibliotheksbenutzern auszeichnen. Organisatorisches Geschick und kommunikative Kompetenz runden Ihr Profil ab.

é Ihre Perspektiven: Wir bieten Ihnen die Mitartbeit in einem kollegialen Umfeld. Bei uns finden Sie einen modern gestalteten und sicheren Arbeitsplatz, ein attraktives Gehalt sowie gute Sozialleistungen.

è Sind Sie interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung unter der Kennziffer 1521 an Lydia Sommer, KPMG, Recruiting-Team, Am Bonneshof 35, 40474 Düsseldorf, www.kpmg.de die Ihnen auch vorab telefonisch unter (02 11) 4 75-71 39 gern zur Verfügung steht.

Geben Sie Ihrer Karriere den entscheidenden Impuls. KPMG ist eines der weltweit größten Prüfungs- und Beratungsunternehmen. Mit eindeutigen und schnell umsetzbaren Strategien unterstützen wir unserer Mandanten dabei, ihren Erfolg am Markt auszubauen. Unser Wissen ist jederzeit und überall verfügbar. Global und lokal.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Die F.A.Z. freut sich auf Ihre Bewerbung.

Dokumentar/in

für die Datenbankproduktion.

Das F.A.Z.-Archiv ist das Informationszentrum der Frankfurter Allgemeinen Zeitung. Seine Dienstleistungen tragen entscheidend zur erfolgreichen Arbeit der Redaktionen bei. Seine Informationsprodukte, die online, auf CD-ROM und als Dienstleistung angeboten werden, setzen Standards.

Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine/n Dokumentar/in für die Datenbankproduktion. Die Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit sind die formale Erfassung und Kontrolle der Zeitungsdaten, die im Team aus dem Redaktionssystem für die Archivdatenbanken aufbereitet werden. Im Rahmen der täglichen Qualitätskontrolle stellen Sie im Abgleich mit der gedruckten Zeitung die Vollständigkeit und korrekte Abbildung der elektronischen Text- und Bilddatei in der Datenbank sicher. Die weitergehende Prüfung und Pflege der Daten gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie deren Bereitstellung für verschiedene elektronische Produkte.

Für diese Aufgabe bringen Sie ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich Archiv, Bibliothek, Dokumentation oder einen vergleichbaren Abschluss mit. Erfahrungen in der Pressedokumentation, mit Titelaufnahmen, Regelwerken oder der Bearbeitung strukturierter Daten sind von Vorteil. Qualitätsbewußtsein, große Sorgfalt und Belastbarkeit sind Kennzeichen Ihrer Persönlichkeit. Sie sind mit Windows und den MS-Office-Produkten vertraut und verbinden die Freude am Umgang mit dem Personal Computer, Datenbanken und unterschiedlichen Dateiformaten mit Ihrem Interesse für neue Technologien. Ihre Bereitschaft, Neues zu lernen und Ihre Kenntnisse auch zu erweitern, rundet Ihr Profil ab.

Erfüllen Sie unsere Erwartungen? Dann freuen wir ans auf Ihre aussagefähige Bewerbung (mit tabellarischem Lebenslauf, Lichtbild und Zeugniskopien). Senden Sie diese unter der Kenn-Nr. 96/00 an die Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH, Personalabteilung, Hellerhofstraße 2-4, 60327 Frankfurt am Main


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Die Bibliothek des Germanischen Nationalmuseums in Nürnberg sucht zum nächstmöglichen Termin eine/n

Bibliothekar/in
des höheren Dienstes an wissenschaftlichen Bibliotheken

als Mitarbeiter/in in der Sacherschließung der Bibliothek.

Die Anstellung nach BAT IIa ist befristet bis zum 28.2.2003. Ab dem 1.3.2003 besteht die Möglichkeit einer unbefristeten Anstellung mit eventueller Übernahme in das Beamtenverhältnis.

Erwartet wird der Abschluss eines Studiums mit Promotion im Bereich der Kunst- und Kulturgeschichte sowie der Abschluss der Ausbildung zum höheren Bibliotheksdienst an wissenschaftlichen Bibliotheken.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen bis 31.1.2001 an das Germanische Nationalmuseum, Personalabteilung, Postfach 11 95 80; 90105 Nürnberg.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Deutsches Museum

Die Bibliothek des Deutschen Museums - Anstalt des öffentlichen Rechts - sucht zum nächstmöglichen Termin eine/n

Bibliotheksangestellte/n

Die Anstellung erfolgt nach dem Beschäftigungsförderungsgesetz für 18 Monate (Vergütungsgruppe VII Bundesangestelltentarifvertrag - BAT).

Sie arbeiten in der Systemadministration des lokalen Bibliothekssystems (SISIS) mit, betreuen den OPAC sowie die EDV-Arbeitsplätze der Besucher und Mitarbeiter. Vorgesehen ist weiterhin die Mitarbeit im Lesesaal.

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Nachrichtentechniker (o. ä.) oder die Ausbildung zum Bibliotheksassistenten mit fundierten EDV-Kenntnissen. Wünschenswert sind UNIX-Grundkenntnisse und PC-Kenntnisse (MS-Office, Internet). Lernbereitschaft und Engagement beim Einsatz von neuen Technologien setzen wir voraus. Die Bereitschaft zum Wochenenddienst sollte gegeben sein.

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Zeugnissen, Tätigkeitsnachweisen und Lichtbild. Senden Sie diese bitte bis zum 26.1.2001 an: Deutsches Museum - Personalstelle - 80306 München.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

StadtBibliothek Bremen

Die Stadtbibliothek Bremen, Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen, sucht ab sofort eine/n

Leiter/in
des Lektoratsteams Natur und Technik

(in den Zentralen Bibl. Diensten und in unserer Zentralbibliothek)
als Angestellte/n Verg.Gr. BAT lla mit 38,5 Wochenstunden

Folgende Aufgaben warten auf Sie:

  • Leitung des Lektoratsteams "Natur und Technik"
  • Informationsbeschaffung zum Bestandsaufbau für die SfB-Fächer Bio, Erd, Ma, Nat, Tech
  • SfB-Federführung in einem oder mehreren der o. g. Fächer
  • überregionale Bearbeitung und Pflege der SfB
  • Vorbereitung der Bestellung; Klassifizierung nach SfB; Etatcontrolling
  • Bearbeitung e. naturwissenschaftlichen Themengebietes im Internetlektoratsservice ILEKS
  • Mitarbeit in regionalen und überregionalen Projekten
  • Auskunftsdienst und Veranstaltungsarbeit
  • Mitarbeit bei der Recherche schwieriger Fakteninformationen
  • Mitarbeit bei Konzeption und Durchführung von Internetschulungen für Kundinnen/Kunden und Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter

Wir erwarten von Ihnen:

Kundenorientiertes Arbeiten, Freude am Kundenkontakt, Erfahrung im Umgang mit einem heterogenen Kollegium, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Belastbarkeit auch in schwierigen Situationen, Organisationskompetenz sowie Ihr Engagement, in einem Dienstleistungsbetrieb serviceorientiert und kostenbewusst mitzuarbeiten, und speziell

  • naturwissenschaftliches Hochschulexamen und/oder in praktischer Arbeit erworbene Kenntnisse in den ausgeschriebenen Fächern und Aufgabenfeldern sowie
  • umfassende luK-Kompetenz.

Schwerbehinderte Bewerber/Bewerberinnen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (ohne Folien/ohne Mappen) Innerhalb von drei Wochen nach Erscheinen der Anzeige an Die Direktorin der Stadtbibliothek Bremen, Friedrich-Ebert-Straße 101-105, 28199 Bremen

Informationen über uns im Internet finden Sie unter: http://www.stadtbibliothek-bremen.de


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Kirchliche Hochschule Wuppertal

In der Bibliothek der Kirchlichen Hochschule Wuppertal ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle 38,5 Wochenstunden – optional 30,5 Wochenstunden – für eine/einen

Bibliotheksassistentin/Bibliotheksassistenten
(Verg.-Gr. VI b BAT-KF)

befristet für die Dauer des Erziehungsurlaubs einer Mitarbeiterin voraussichtlich bis zum 26.5.2002 zu besetzen.

Die Bibliothek der Kirchlichen Hochschule ist eine theologisch-wissenschaftliche Fachbibliothek mit ca. 115 000 Bänden. Sie dient der Literaturversorgung für Forschung und Lehre an der Kirchlichen Hochschule. Sie ist darüber hinaus der interessierten Öffentlichkeit zugänglich.

Das Aufgabengebiet der Assistentin/des Assistenten umfasst u.a.:

  • Erwerbung; Verwaltung von Fortsetzungen; Rechnungsbearbeitung
  • Ausleihverbuchung
  • Teilnahme am Benutzungsdienst
  • Mithilfe bei der Fernleihbearbeitung

Einstellungsvoraussetzungen sind:

  • abgeschlossene Ausbildung als Bibliotheksassistent/in
  • Erfahrungen mit EDV-gestützter Buchbearbeitung
    (vorzugsweise BIS-LOK)
  • Rechercheerfahrung per Internet
  • evangelische Konfession
  • Bereitschaft, in einem kleinen Team engagiert mitzuarbeiten

Bewerbungen sind bis zum 15.1.2001 zu richten an: Kirchliche Hochschule Wuppertal, z. H. Verwaltungsleiter Harald Kuhn, Missionsstraße 9 b, 42285 Wuppertal.

Für Rückfragen steht die Bibliotheksleiterin, Frau Leifert, Tel.: (02 02) 28 20-1 24, E-Mail: leifert.bibliothek@kiho.wtal.de, zur Verfügung.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Das Goethe-Institut Ankara sucht zum nächstmöglichen Termin eine/n

Leiterin /Leiter des Arbeitsbereichs Bibliothek & Information

Wir suchen eine/n qualifizierte/n Mitarbeiter/in mit Hochschul- oder Fachhochschulausbildung im bibliothekarischen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung.

Ihre berufliche und fachliche Kompetenz sollte Sie dazu befähigen,

  • den Arbeitsbereich der öffentlich zugänglichen deutschlandkundlichen Spezialbibliothek des GI Ankara zu leiten,
  • eine Konzeption der B&I-Arbeit zu erstellen,
  • den fachlichen Austausch zwischen türkischen und deutschen B&I-Experten durch Planung und Durchführung von Projekten zu fördern,
  • die Kooperation mit türkischen Bibliotheken auszubauen, Literatur aus Deutschland durch Veranstaltungen zu vermitteln und deutschlandbezogene Informationen für türkische Institutionen zu entwickeln.

Die Aufgaben erfordern eine Persönlichkeit mit

  • guten Kenntnissen des deutschen Buch-, Verlags- und Bibliothekswesens
  • Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit
  • hoher Medienkompetenz
  • sehr guten EDV-Kenntnissen
  • guten Englisch-Kenntnissen und der Bereitschaft zum Erlernen der türkischen Sprache

Die Vergütung (Ortskraft) erfolgt nach Landesrecht.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an die zuständige Fachabteilung in der Zentralverwaltung (reimer-boehner@goethe.de) oder an die Leiterin des GI Ankara, Frau Dr. Völker (il@goethe-ankara.org.tr).

Schriftliche Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 8.1.2001 an das
Goethe-Institut, ZV / Ber. 31, Postfach 19 04 19, D-80604 München
oder an das
Goethe-Institut Ankara, Frau Dr. Völker, Atatürk Bulv. 131, TR-06640 Ankara


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Landeshauptstadt München

Die Landeshauptstadt München sucht für die Münchner Stadtbibliothek eine/n ständige/n

Vertreterin/Vertreter

für die Leiterin der Stadtbibliothek Am Gasteig

In der Münchner Stadtbibliothek Am Gasteig ist zum 1.3.2001 die Stelle der stellvertretenden Leitung neu zu besetzen. Voraussetzung ist die Befähigung für den höheren Dienst an Bibliotheken, die Besoldung erfolgt nach A 13 BBesO bzw. Verg.Gr. lI BAT. Mit einem Bestand von 1,2 Mio. Medien, einer Ausleihe von 2,2 Mio. im Jahr und 3000 Besucher/innen pro Tag ist die Stadtbibliothek Am Gasteig eine der größten und ausleihstärksten öffentlichen Bibliotheken Deutschlands. Neben dem aktuellen Ausleihbestand wird ein umfangreicher Altbestand gepflegt.

Wir erwarten, dass Sie sich durch Ihr Studium und Ihre Berufserfahrung Schlüsselqualifikationen erworben haben, die Sie befähigen

  • sich aktiv und engagiert in eine große Organisation einzufügen
  • an Probleme pragmatisch und lösungsorientiert heranzugehen
  • sich jederzeit neuen Aufgaben in Organisation und Personalführung zu stellen
  • eine teamorientierte und partnerschaftliche Personalführung zu praktizieren
  • den Umgang mit Internet und Altbestand nicht als Widerspruch zu empfinden
  • lebenslanges Lernen für eine Selbstverständlichkeit zu halten.

Zu Ihren Aufgaben wird u.a. die Federführung in der Weiterentwicklung unseres Internetkonzepts zählen, die verantwortliche Fortführung der Bestandserhaltung die Behandlung von Benutzerangelegenheiten sowie Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation der Bibliothek bei Veranstaltungen. Weitere Aufgabenfelder werden individuell vereinbart.

Schwerbehinderte im Sinne des Schwerbehindertengesetzes werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Landeshauptstadt München fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb die Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion und sexueller Orientierung. Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitbeschäftigten besetzt werden.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Lichtbild, Zeugniskopien über Studium und berufliche Tätigkeit) bis spätestens 05.01.2001 an die Münchner Stadtbibliothek, Personalstelle, Rosenheimer Str. 5, 81667 München


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Universität Hohenheim

An der Universität Hohenheim sind folgende Stellen zu besetzen:

Voraussichtlich zum 1. 2. 2001, zunächst befristet bis zum 31. 10. 2003, die Stelle einer/eines

Leiterin/Leiters der Bereichsbibliothek Wirtschaftswissenschaften
(Verg.-Gr. IIa BAT)

Wir erwarten:

  • abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften
  • Laufbahnprüfung für den höheren Dienst an wissenschaftlichen Bibliotheken

Wir bieten:

  • eine Vollzeitstelle im Schloss Hohenheim
  • die Möglichkeit, in einem Team vielseitige Aufgaben zu übernehmen
  • die Betreuung des Fachreferats Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
  • Kommunikation mit Fachwissenschaftler/innen
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Bibliothek zur Digitalen Bibliothek Hohenheim

Für Fragen steht Ihnen Herr Horstmann, Tel.: 07 11 / 4 59-21 00; E-Mail: horstman@uni-hohenheim.de, gerne zurVerfügung.

Zum frühestmöglichen Termin, unbefristet, die Stelle einer/eines

Diplom-Bibliothekarin/Diplom-Bibliothekars
(Bes.-Gr. A9 BBesO)

Wir erwarten:

  • abgeschlossenes Studium zum/zur Diplom-Bibliothekar/in
  • Kenntnisse im Web-Design
  • Kenntnisse in Bibliotheks-EDV
  • Kenntnisse im Informations-, Auskunftsdienst
  • Freude an der Betreuung unserer Bibliotheksbenutzer

Wir bieten:

  • eine unbefristete Vollzeitstelle in Stuttgart
  • die Möglichkeit, in einem Team vielseitige Aufgaben zu übernehmen
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Bibliothek zur Digitalen Bibliothek Hohenheim
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Für Fragen steht Ihnen Frau Schlemper, Tel.: 07 11 / 4 59-32 17; E-Mail: schlemp@uni-hohenheim.de, gerne zur Verfügung.

Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 10. 1. 2001 an den Direktor der Universitätsbibliothek Hohenheim -610-, Garbenstr. 15, 70593 Stuttgart.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

GhK Universität Gesamthochschule Kassel

In der Universitätsbibliothek Kassel, Landesbibliothek und Murhardsche Bibliothek der Stadt Kassel ist baldmöglichst folgende Stelle zu besetzen:

Leiterin/Leiter der Universitätsbibliothek
(BesGr. A 16 BBesG)
(Leitende Bibliotheksdirektorin/Leitender Bibliotheksdirektor)

Kennziffer: 892

Die Universitätsbibliothek - Landesbibliothek und Murhardsche Bibliothek der Stadt Kassel - ist eine Zentrale Einrichtung der Universität mit den Funktionen einer Universitäts-, Landes- und wissenschaftlichen Stadtbibliothek. Sie besteht aus zehn Bereichsbibliotheken an sechs Standorten und einem zentralen Dienstleistungs- und Beratungsbereich mit insgesamt ca. 150 Bediensteten. Ihr Bestand umfasst etwa 1.600.000 Medien. Die Bibliotheksleitung ist direkt dem Präsidium der Hochschule unterstellt.

Gesucht wird eine weit überdurchschnittlich engagierte, belastbare und integrierende Persönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung im universitären Bibliotheksdienst, insbesondere in leitender Stellung, die die Befähigung für die Laufbahn des höheren Bibliotheksdienstes an wissenschaftlichen Bibliotheken besitzt. Weiter sind erwünscht: Kreativität in der Fortentwicklung des Kasseler Bibliothekssystems; Erfahrung im modernen Bibliotheksmanagement, insbesondere im Einsatz neuer Medien und EDV-gestützter Arbeitsformen; kooperativer Führungsstil; hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Durchsetzungsfähigkeit sowie Fähigkeit zur Personalführung.

Gemäß den beamtenrechtlichen Vorschriften (§ 19a HBG) kann die o.g. Position zunächst nur im Beamtenverhältnis auf Probe übertragen werden. Die regelmäßige Probezeit beträgt 2 Jahre. Die oberste Dienstbehörde kann eine Verkürzung der Probezeit zulassen; die Mindestprobezeit beträgt 1 Jahr.

Bewerbungsfrist: 15.01.2001

Die Universität Gesamthochschule Kassel strebt eine Erhöhung ihres Frauenanteils an; Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind unter Angabe der Kennziffer innerhalb o.g. Frist nach Erscheinen an den Präsidenten der Universität Gesamthochschule Kassel, 34109 Kassel, zu richten.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

An der Württembergischen Landesbibliothek ist die Stelle einer/eines

Diplom-Bibliothekarin/Diplom-Bibliothekars

als Bearbeiter/in der "Dokumentationsstelle für unkonventionelle Literatur" innerhalb der Bibliothek für Zeitgeschichte VergGr. V b / VergGr. IV b BAT

kurzfristig zu besetzen.

Die Dokumentationsstelle für unkonventionelle Literatur betreut das Sondersammelgebiet "Nichtkonventionelle Materialien zur Zeitgeschichte aus dem deutschsprachigen Raum".

Die Sammlung enthält rund 15.000 Broschüren, 1.050 Zeitschriften und Zeitungen sowie 120.000 Flugblätter. Aufgabe der Dokumentationsstelle ist die Archivierung und Erschließung dieses umfangreichen Bestandes grauer Literatur zur politischen Auseinandersetzung in der Bundesrepublik Deutschland seit der Studentenbewegung der 60-ger Jahre.

Die Tätigkeit umfasst das gesamte Spektrum bibliothekarischer Aufgaben von der Erwerbung über die Katalogisierung nach RAK-WB im Südwestdeutschen Bibliotheksverbund bis hin zu Erschließungsarbeiten.

Wir suchen eine/n engagierte/n belastbare/n Mitarbeiter/in mit Eigeninitiative, der/die selbständiges Arbeiten in einem Team gewohnt ist.

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 15.01.2001 an den Direktor der Württembergischen Landesbibliothek, Postfach 105441, 70047 Stuttgart.


Datum der Veröffentlichung im WWW: 15.12.2000, Veröffentlichung in BIBLIOTHEKSDIENST 12/2000

 

Technische Universität Ilmenau

In der Universitätsbibliothek ist ab sofort eine Stelle als

Leiter/in Bibliotheksdatenverarbeitung

auf Dauer zu besetzen. Die Vergütung erfolgt gemäß VergGr. Il a BAT-O.

Aufgabengebiete:

  • Leitung der EDV-Arbeiten,
  • Betreuung des lokalen Bibliothekssystems (PICA),
  • verantwortliche Mitarbeit bei allen die elektronischen Medien der Bibliothek betreffenden Angelegenheiten.

Voraussetzungen:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (bevorzugt in einem Informatikstudiengang) oder die Laufbahnprüfung für den höheren Bibliotheksdienst, verbunden mit intensiven Kenntnissen und praktischen Erfahrungen auf dem Gebiet der Datenverarbeitung oder ein Fachhochschulabschluss mit entsprechender Berufserfahrung,
  • ausgeprägte Fähigkeiten zu konzeptionellem Denken und Teamarbeit,
  • überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft,
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Einsatz von Programmiersprachen, Betriebssystemen, heterogenen Netzwerken und Datensystemen.

Die TU llmenau strebt ein Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte haben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation Vorrang bei der Einstellung.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, ggf. Referenzen) sind bis 15.1.2001 unter der Kennziffer 46/2000 an die Technische Universität Ilmenau, Dezernat für Personalangelegenheiten, Postfach 10 05 65, 98684 Ilmenau zu richten. Vorabinformationen erteilt Herr Dipl.-Ing. Gerhard Vogt (0 36 77) 69-46 27.

Für die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen bitten wir, einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag beizulegen.


Stand: 15.12.2000
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